中堅社員モチベーション向上講座

社員研修 会員優待

開催日
2020年10月14日(水) 10:00~16:30
※「新しい生活様式」に則して、感染症対策を実施のうえ開講します。
会場
名古屋商工会議所 3階 第1会議室

オーナーシップ発揮で尊敬される先輩社員へ

 次代を担う立場であり、後輩指導の要となる先輩社員に対し、自分自身の立ち位置と役割の認識、モチベーションの再構築を図ります。
 自分自身を見直し、他者との関わり方、コミュニケーションの在り方を考察します。
 また、セルフマネジメントの手法を学び、ワンランク上の存在とは?主体的行動とは?等に向き合い、尊敬される先輩社員としての目指すべき姿を言語化し、行動に結び付けます。

開催概要・スケジュール

日程

2020年10月14日(水) 10:00~16:30
※「新しい生活様式」に則して、感染症対策を実施のうえ開講します。

会場

名古屋商工会議所 3階 第1会議室
アクセス

内容・スケジュール

■内 容

Ⅰ. 中堅社員の役割
 1. 中堅社員の立場と役割
 2. 理想の先輩像

Ⅱ. コミュニケーション力強化
 1. 職場で起こりがちな問題
 2. アサーティブコミュニケーション
 3. 伝え方を自ら選ぶ

Ⅲ. ワンランク上の仕事術
 1. オーナーシップとは
 2. オーナーシップ行動例
 3. ワンランク上の仕事術

Ⅳ. セルフマネジメント
 1. 人の違いを受け入れる力
 2.自分自身を知る 
 3.睡眠の質を高める方法
 4.フォロワーシップと影響力発揮

■講師
株式会社Beスタッフィング
平野 睦  氏

 EAPコンサルタント、産業カウンセラー、株式会社Beスタッフィング所属。
 能力開発、リーダーシップ、コミュニケーション、メンタルヘルス、ハラスメント、階層別等、1,000回以上の企業研修実績あり。今、まさに現場で起きている具体的事例と臨場感あふれるセミナーを展開。
 企業コンサルタント及び、社員へのカウンセリングを通し、働く人々の生の声を聴き、前向きな思考や自発的な行動への変革をサポート。職場活性化、定着率向上、職場のモチベーションアップ、業績アップ等に貢献。

詳細情報

対象者5年目以降の中堅社員および次世代のリーダー候補の方
参加費会 員 (1名につき) 14,670円(税込)/ 非会員 (1名につき) 29,340円(税込)
定員30名
感染症予防について・会場は外気が入るよう換気を行い、アルコール消毒液を設置します。
マスク着用のうえ、ご参加ください。
申込方法
(1)WEB申込フォームに必要事項を入力
  下記リンク(WEB申込サイト)からお申込みいただけます。
   ※9,10月開催分の講座をまとめてお申込みいただけます。
  ※FAX申込を希望される場合は下記お問い合わせ先までご連絡ください。
  ※団体受講割引を利用される場合は、お申込み前にお電話にてご連絡ください。

(2)お申込み受付メールを送信
  お申込み受付後、名古屋商工会議所より申し込み完了をお知らせするメールをお送りします。お申込み内容と相違がないかご確認ください。
   ※相違がある場合や3営業日内に返信がない場合はお電話ください。
   ※お申込み受付メールに記載される受講料は、団体受講割引に該当する場合も割引適用前の金額になりますのでご注意ください。

(3)受講料のお振込み

  受講料は最初の受講日の2週間前までに銀行振り込みでお願いします。
  三菱UFJ銀行 鶴舞支店 普通預金 1102017 名古屋商工会議所 講習会F
   ※9,10月研修専用口座となります。
  ※恐縮ですがお振込み手数料はご負担ください。
  ※請求書は原則発行しておりません。ご希望の場合は申込時にお申し出ください。
  ※「申込」と「受講料の振込」の両方が完了しなければ受講ができません。
  ※受講料のご入金がないことをもってキャンセルとはなりませんので、申込後のキャンセルや受講日までに入金ができない場合は必ずご連絡ください。


(4)受講日当日
  受講票等は送付しませんので、当日は会場へ直接お越しください。
  ※キャンセル・当日欠席の場合でも、受講料は返金できませんので予めご了承ください。(中止の場合を除く)
    ※受講者が10名に満たない場合や、自然災害の影響などで開講を中止させていただくことがあります。

申込URL WEB申込サイト
申込期間 2020年6月19日 ~ 2020年10月12日
関連リンク ■年間スケジュール
■名古屋商工会議所の社員研修はなぜ選ばれるのか?
問合せ先 名古屋商工会議所 人材支援担当
TEL:052-223-5638 FAX:052-231-6760
MAIL:jinzai@nagoya-cci.or.jp

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